Werkkostenregeling scan

Personeelsfeestje, presentje voor een jubilea van een collega of samen sporten. Allemaal kosten voor je medewerkers. Als werkgever kun je onbelaste vergoedingen aan je medewerkers geven. Dit gaat via de werkkostenregeling (WKR). Maar dit moet dan wel binnen je vrije ruimte, zoals de WKR die toe laat, passen. 

Waar loop jij tegenaan?

Tot een loonsom van 400.000 mag je 3,0% van de totale loonsom in de vrije ruimte boeken. Daarboven bouw je 1,18% vrije ruimte op. Maar hoe weet je nou hoeveel vrije ruimte je nog hebt?

  • Wat valt wél en wat valt niét onder de WKR?
  • Kun je door slimmer uitgeven voordeliger de vrije ruimte invullen?
  • Zijn alle kosten correct in de vrije ruimte geboekt?
  • Wat kan ik het beste doen met overgebleven vrije ruimte?
  • Kan ik een overzicht maken wat mijn verwachtingen zijn voor 2024?

Door antwoord op deze vragen, weet jij waar je aan toe bent. Want wist je dat als kosten verkeerd worden geboekt, je eigenlijk nog meer of juist minder vrije ruimte hebt dan je denkt? Gevolg: verkeerde keuzes maken. Je had toch wel dat royalere kerstpakket kunnen doen die je graag wilde of juist niet die eindejaarsborrel omdat je al eindheffing moet betalen.

Specifiek voor jouw situatie
Praktisch meedenken
Geen eindheffing

Een voorbeeld uit de praktijk: geen bruto maar netto eindejaarsuitkering

Door een eindejaarsuitkering (deels) netto uit te keren en gebruik te maken van de vrije ruimte, bespaar je als werkgever flink wat kosten. Dat zit zo.

Stel: je hebt 10 medewerkers die je een netto eindejaarsuitkering van 1000 euro verstrekt. Had je een bruto uitkering gegeven, dan zouden de extra werkgeverslasten zo’n 200 euro (20%) bedragen. Met 10 medewerkers bespaar je dan 2000 euro aan kosten. Nog een voordeel: medewerkers ontvangen de uitkering netto. De besparing voor hen kan al oplopen tot 500 euro. Een mooie win-win situatie waar je zelf niet (snel) aan denkt!

Wat levert een WKR-check jou op?

  • Je voorkomt een eindheffing van 80%
  • Je weet wat je bespaarpunten zijn
  • Je hebt inzicht in mogelijkheden om je werknemers fiscaal vriendelijk te belonen

Sinterklaas en WKR

Pepernoten, cadeautjes of chocoladeletters; altijd gezellig Sinterlaas! Maar de verwerking van de gemaakte kosten roept  nog wel eens vragen op. Wilbert legt je uit hoe je correct de kosten kunt verwerken binnen de vrije ruimte van de WKR. Zo is het sinterklaasfeest ook na afloop administratief nog steeds leuk en eenvoudig!

Vraag hier je WKR-check aan

Met meer plezier en rust ondernemen
Logo felix.
Goudplevier 123
8271 GB IJsselmuiden
Daar word jij wijzer van
Gratis tips afgestemd op jouw branche
Laat je e-mailadres achter en we houden je op de hoogte van nieuwe regelgeving en andere nieuwswaardigheden.
felix. © 2023 Alle rechten voorbehouden.
Disclaimer | Privacy | Algemene voorwaarden